استراتژی به زبان ساده – ۴

استراتژی به زبان ساده – ۴

ارزشها

ارزشها قوانینی بدون محدودیت زمانی هستن که بعنوان اصول راهنمای عملکرد افراد در مواجهه با محیطهای تصمیم‌گیری عمل می‌کنن. ارزشها بیانگر عقاید عمیق افراد هستن که از طریق رفتار روزمره افراد مشاهده می‌شن.

ارزشهای شما چیه ؟

برای اینکه بفهمین در ضمیر ناخودآگاهتون به چه ارزشهایی پایبند هستین ، به سوالات زیر جواب بدید :

۱- ارزشهای اخلاقی شما که بدون انتظار دریافت پاداش به آن پایبند هستین ، چه هستند ؟

۲- چه جوری ارزشهای خودتون رو  به بقیه توضیح می‌دید و از اونا می‌خواید که به این ارزشها پایبند باشن ؟

۳- اگه فردا صبح از خواب بیدار شید و ببینید که پول کافی واسه یه زندگی آسوده تا آخر عمر دارین ، آیا هنوزم به ارزشهاتون پایبند می‌مونید ؟

۴- فکر می‌کنین بعد از گذشت ۱۰۰ سال ( یا بیشتر )  ارزشهاتون هنوز معتبر باقی بمونن ؟

۵- اگه بعضی از ارزشهاتون ، شما رو تو کسب درآمد و گذران زندگی با مشکل مواجه کنه ، آیا بازم به اونها پایبند می‌مونید؟

۶- اگه همین فردا سازمان خودتون را پایه‌گذاری کنین ، چه ارزشهائی را صرف‌نظر از نوع کسب وکار ، برای سازمان خودتون در نظر می‌گیرین ؟

در جدول زیر نمونه‌هایی از ارزشها رو ملاحظه می‌کنید :

درستی ( Truth ) پایمردی ( Persistence )
کارائی ( Efficiency ) خلوص و صمیمیت ( Sincerity )
شور و شوق ( Initiative ) سرگرمی ( Fun )
محیط گرائی ( Environmentalism ) ارتباطات ( Relationships )
قدرت ( Power ) خِرَد ( Wisdom )
کنترل ( Control ) انعطاف پذیری ( Flexibility )
جسارت ( Courage ) هوشمندی ( Cleverness )
رقابت ( Competition ) تعهد ( Commitment )
انگیزش – هیجان ( Excitement ) قدرشناسی ( Recognition )
خلاقیت ( Creativity ) یادگیری ( Learning )
شادابی ( Happiness ) درست کاری ( Honesty )
احترام ( Honor ) اصالت ( Originality )
نوآوری ( Innovation ) رکگوئی ( Candor )
فرمانبرداری ( Obedience ) ترقی ( Prosperity )
رشد مالی ( Financial Growth ) احترام ( Respect )
حمایت اجتماعی ( Community support ) انصاف (Equanimity )
انسجام ( Integrity ) نظم ( Order )
آرامش ( Peace ) معنویت ( Spirituality )
وفاداری ( Loyalty ) تهور ( Adventures )
شفافیت ( Clarity ) همکاری ( Cooperation )
امنیت ( Security ) شوخ طبعی ( Humor )
محبت ( Love ) تشریک مساعی ( Collaboration )
اطمینان ( Trust ) قابلیت اعتماد ( Dependability )
کارتیمی‌( Teamwork ) تعالی ( Excellence )
سودآوری ( Profitability ) آزادی ( Freedom )
صمیمیت ( Friendship) نفوذ ( Influence )
عدالت ( Justice) کیفیت (Quality )
سخت کوشی ( Hard Work) مسئولیت پذیری ( Responsiveness)
کامروائی ( Fulfillment) هدفمندی (Purposefulness )
توانمندی ( Strength ) خود کنترلی ( Self-control)

 

کاری از : فریدا شهیدی – بهزاد مسلمی (moslemi.civil@gmail.com)

منبع : مدیران ایران

همچنین ببینید

اندازه اتاقی که در آن فکر می کنید روی تصمیمات شما تاثیر می گذارد.

اندازه اتاقی که در آن فکر می کنید روی تصمیمات شما تاثیر می گذارد.

حتما تا حالا این جمله را زیاد شنیده اید: خارج از چارچوب فکر کنید! معنی …

پاسخ دهید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *