تحول فردی

تحول فردی چگونه می تواند بهره وری فردی و سازمانی را افزایش دهد ؟

تحول فردی، فرآیندی پویا و منحصر به فرد برای گسترش آگاهی است که به موجب آن افراد به طور انتقادی از دیدگاه‌های قدیمی و جدید خود آگاه می‌شوند و انتخاب می‌کنند که این دیدگاه‌ها را در یک تعریف جدید از خود ادغام کنند.

ادامه مطلب

مهارت ارتباط با خود

مهارت ارتباط با خود

شاید بتوان گفت که مهارت ارتباط با خود، مادر مهارت‌های ارتباطی دیگر است و اگر بتوانیم این مهارت را در خودمان تقویت کنیم، بهتر می‌توانیم با دیگران هم ارتباطی موثر برقرار کنیم.

ادامه مطلب

priority

تکنیکهای اولویت بندی – بحث تلخ اولویت‌ها

خیلی از ما، بارها آرزو کرده‌ایم که ای کاش روزمان مقداری بیشتر از 24 ساعت بود! آن روزهایی که مشغول درس‌خواندن بودیم؛ وقت‌هایی که باید...

ادامه مطلب

متمرکزها به بهشت می‌روند، غیرمتمرکزها به همه جا!

این روزها موضوع «تمرکز» و «توجه» آنقدر مهم و داغ شده است که مفهومی به نام «اقتصاد توجه» ایجاد شده و مورد توجه کسب‌وکارها و رسانه‌های مخ...

ادامه مطلب

بولت‌ژورنال- ابزار برنامه‌ریزی

بولت‌ژورنال: ابزاری ساده و کاربردی برای مدیریت بهتر همه کارها

از چه ابزاری برای مدیریت زمان استفاده کنیم؟‌ این پرتکرار ترین سؤالی است که در کلاس‌های مدیریت زمان از من پرسیده می‌شود. و البته پ...

ادامه مطلب